[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"$fT4VgGyVlMKVQi-HdZhetHMpPhadWuM5g6gLtvDrCLWE":3,"$fpQU-yIPhbkSRdyd_Z7e-_IQo819e0i9xfMIUuIkBJaQ":83},{"id":4,"title":5,"visible":6,"description":7,"coverUrl":8,"pageCount":9,"publishYear":10,"isbn":11,"language":12,"avgRating":13,"ratingsCount":13,"reviewsCount":13,"readsCount":13,"views":14,"shelvesCount":13,"hasEbook":15,"ebookType":16,"visibleEbook":13,"hasEpub":15,"epubUrl":16,"author":17,"translators":16,"editors":16,"category":20,"publisher":23,"publishers":26,"reviews":28,"authorBio":16,"quotes":29,"relatedBooks":30},183511,"كيف تكون مديرا أفضل",1,"(كيف يمكنني أن أصبح مديراً أفضل؟)\r\nكافة المدراء يتعلمون الإدارة بالتدرب على يد مدير جيد كمرشد.ولكن، هل يمكن للخبرة وحدها أن تكون المعلّم الأفضل؟. عدة كتّاب عبّروا عن شكواهم في هذا الموضوع، مثلاً: Tennyson أطلق على الخبرة إسم \"الممرضة الجامحة\"، Gascar Wild أشار إلى أن الخبرة هي: إسم لكل شخص يقدّم أخطاءه، إذاً نحن نحتاج لوجود مرشد ومدير ناجح مثلاً لنحصل على الخبرة والتطوير اللازمين.\r\n\r\n(لا يكون المرء مديراً بالولادة)\r\n\r\nمقولة صحيحة، ولكن الدراسات تقدم نماذج عن المواصفات الشخصية لأفضل المدراء الناجحين، فقد عقدت  Rosemary Stewartالمواصفات التالية:\r\n-\tإرادة العمل الجاد، جدّ هائل في بعض الحالات.\r\n-\tالمثابرة والتصميم، وبلوغ العزم اللازم في الوقت المناسب.\r\n-\tإرادة خوض المخاطر التي تكون أحياناً مجازفات.\r\n-\tالقدرة على بعث روح الحماس عند الأشخاص الذين نحتاج لتعاونهم ومساعدتهم.\r\n-\tالقسوة إلى حد اللاشفقة أحياناً.\r\n\r\n (ما الذي يمكن فعله؟)\r\nلعل Francis Bacon أعطى أفضل جواب لهذا السؤال، إذ كتب قائلاً: \"الدراسات تفصل الطبيعة، وتكتمل الدراسات بالتجربة \". إن فن الإدارة – وهي فعلاً فن – من الضروري دراستها. وهدف هذه الدراسات أن تكون مساعدة لنا كي نستخدم مواصفاتنا الشخصية ونظامنا أفضل استخدام، ونتأكد بأننا نطلق تجاربنا بشكل أفضل، ونستغلها بشكل كامل. ومن هنا نرى وجود ثلاث مستويات للإدارة يجب أخذها بعين الإعتبار للحصول على مدير أفضل:\r\n1-\tفهم المعرفة والمهارات الضرورية كي تكون مديراً مؤثرا.\r\n2-\tتقنيات الإدارة الأساسية.\r\n3-\tقاعدة مهارات المدراء في إدارة الأفراد، للوصول إلى النتائج وتطبيق التقنيا ت.","https:\u002F\u002Fcdn.raffy.me\u002Fresize\u002F400x600\u002FBooks\u002FJun11Feb16\u002Fraffy.ws_183511115381.gif",280,2001,"0","عربي",0,381,false,null,{"id":18,"nameAr":19},26525,"مايكل آرمسترونج",{"id":21,"nameAr":22},3,"أعمال وتجارة",{"id":24,"nameAr":25},2551,"دار الرضا للنشر والتوزيع",[27],{"id":24,"nameAr":25},[],[],[31,38,45,52,58,64,70,77],{"id":32,"title":33,"coverUrl":34,"authorName":35,"avgRating":36,"views":37},155813,"الاتصال التنظيمي","https:\u002F\u002Fcdn.raffy.me\u002Fresize\u002F200x300\u002FBooks\u002FJun11Feb16\u002Fraffy.ws_155813318551.gif","محمد ناجي الجوهر",3.4,11578,{"id":39,"title":40,"coverUrl":41,"authorName":42,"avgRating":43,"views":44},158103,"مبادئ الإدارة الحديثة النظريات –العلميات الإدارية – وظائف المنظمة","https:\u002F\u002Fcdn.raffy.me\u002Fresize\u002F200x300\u002FBooks\u002FJun11Feb16\u002Fraffy.ws_158103301851.gif","حسين حريم",3.3,9357,{"id":46,"title":47,"coverUrl":48,"authorName":49,"avgRating":50,"views":51},156047,"صناعة الصابون والشامبو والمنظفات الصناعية","https:\u002F\u002Fcdn.raffy.me\u002Fresize\u002F200x300\u002FBooks\u002FJun11Feb16\u002Fraffy.ws_156047740651.gif","طارق اسماعيل كاخيا",3.6,8044,{"id":53,"title":54,"coverUrl":55,"authorName":56,"avgRating":50,"views":57},24958,"اتخاذ القرارات الإدارية بين النظرية والتطبيق","https:\u002F\u002Fcdn.raffy.me\u002Fresize\u002F200x300\u002FBooks\u002FJun11Feb16\u002Fraffy.ws_04j69m464.jpg","نواف كنعان",7905,{"id":59,"title":60,"coverUrl":61,"authorName":62,"avgRating":43,"views":63},24931,"القيادة تحد","https:\u002F\u002Fcdn.raffy.me\u002Fresize\u002F200x300\u002FBooks\u002FJun11Feb16\u002Fraffy.ws_ll916dj0h5.jpg","كوزس بوسنر",7762,{"id":65,"title":66,"coverUrl":67,"authorName":68,"avgRating":21,"views":69},162116,"تقرير لوجانو: مؤامرة الغرب الكبرى","https:\u002F\u002Fcdn.raffy.me\u002Fresize\u002F200x300\u002FBooks\u002FJun11Feb16\u002Fraffy.ws_162116611261.gif","سوزان جورج",6661,{"id":71,"title":72,"coverUrl":73,"authorName":74,"avgRating":75,"views":76},169210,"نظم دعم القرار والنظم الذكية","https:\u002F\u002Fcdn.raffy.me\u002Fresize\u002F200x300\u002FBooks\u002FJun11Feb16\u002Fraffy.ws_169210012961.gif","مها مهدي الخفاف",4,6178,{"id":78,"title":79,"coverUrl":80,"authorName":81,"avgRating":43,"views":82},29397,"البحث العلمي مفهومه وادواته واساليبه","https:\u002F\u002Fcdn.raffy.me\u002Fresize\u002F200x300\u002FBooks\u002FJun11Feb16\u002Fraffy.ws_fh6ijekoh.jpg","ذوقان عبيدات",5894,{"books":84},[85,92,94,96,103,105,107,115],{"id":86,"title":87,"coverUrl":88,"authorName":89,"ratingsCount":13,"readsCount":90,"views":91},155547,"إقتصاديات التجارة الدولية","https:\u002F\u002Fcdn.raffy.me\u002Fresize\u002F200x300\u002FBooks\u002FNov20\u002Fraffy.me_1555477455511605040139.jpg","زايري بلقاسم",30,695,{"id":39,"title":40,"coverUrl":41,"authorName":42,"ratingsCount":75,"readsCount":93,"views":44},25,{"id":59,"title":60,"coverUrl":61,"authorName":62,"ratingsCount":75,"readsCount":95,"views":63},23,{"id":97,"title":98,"coverUrl":99,"authorName":100,"ratingsCount":21,"readsCount":101,"views":102},169221,"السلوك التنظيمى \"مدخل بناء المهارات\"","https:\u002F\u002Fcdn.raffy.me\u002Fresize\u002F200x300\u002FBooks\u002FJun11Feb16\u002Fraffy.ws_169221122961.gif","أحمد ماهر",21,5841,{"id":32,"title":33,"coverUrl":34,"authorName":35,"ratingsCount":75,"readsCount":104,"views":37},18,{"id":53,"title":54,"coverUrl":55,"authorName":56,"ratingsCount":106,"readsCount":104,"views":57},5,{"id":108,"title":109,"coverUrl":110,"authorName":111,"ratingsCount":112,"readsCount":113,"views":114},154208,"معجزات الشفاء البراني كتاب عملي للشفاء بالطاقة","https:\u002F\u002Fcdn.raffy.me\u002Fresize\u002F200x300\u002FBooks\u002FJun11Feb16\u002Fraffy.ws_154208802451.gif","تشواكوك سوي",6,16,4344,{"id":116,"title":117,"coverUrl":118,"authorName":56,"ratingsCount":119,"readsCount":120,"views":121},189530,"القيادة الإدارية","https:\u002F\u002Fcdn.raffy.me\u002Fresize\u002F200x300\u002FBooks\u002FJun11Feb16\u002Fraffy.ws_189530035981.gif",7,15,1896]